導生有哪些責任？

• 請自主推動關係發展。主動出擊，聯繫導師，準時回覆所有通訊，主動約導師見面。小提示：每次道別前主動詢問「下次何時見面？」以便當場比對日程，約定下次會面日期。
• 請訂下對師友關係的期許，約定何時與導師在何種情況下聯繫（請參 Mentorship Agreement Form）。
• 請遵守並致力於執行與導師訂下的共同期許和目標。
• 請抱持開放心態，聆聽導師的建議和回饋。批評的唯一目的是幫助您在職業上有所成長。
• 請以尊重、專業及開放的態度看待師友關係。
• 每次互動時都請謹記自己和導師的師友關係目標。自我提醒初始目標將有助於掌握成長進度，建立成功的師友關係。
• 師友關係可能會自然消亡，倘若您在關係開始之初設定的所有目標都已達成，那麼或許是時候尋找新的導師，以協助您達成新的目標了。倘若雙方都同意，那麼導師和導生可以持續會面（可能較不頻繁），或可以在簡單致謝後分道揚鑣，追尋新的師友關係。我們強烈建議您持續與導師保持聯繫，隨著職涯發展向導師更新您的近況。有些師友關係甚至能夠持續一輩子，畢竟一日為師，終身為友！
• 請定期傳送回饋或建議至 mentor@northwestern.edu。這是個頗有發展空間的新計畫，歡迎您提出回饋。
• 請與您的同學和西北大學人脈分享您的體驗！此計畫的成長和推廣需要您口耳相傳。